2020年，全市纪检监察机关坚持挺纪履责，正风反腐，持续优化政治生态，一体推进“三不”机制建设，党员干部作风效能大幅提升，群众获得感幸福感安全感不断增强。“回眸纪检监察2020”系列报道，今天播出第三集《坚定挺纪亮剑 激扬蜀道清风》。

高举惩贪治腐“戒律尺”

2020年，我市聚焦政治生态，坚持“严”的主基调，在全市开展政商关系“亲而不清”、干部人情关系“异化变味”、招商引资及项目投资领域问题六大专项整治基础上，推进发改、住建、卫健、人防、规划5大行业治理，采取逐级谈话、发布敦促令、成立专班全域清等方式，强力正风反腐。

查处违反中央八项规定精神187人、民生领域腐败和作风问题527人、形式主义官僚主义问题380人、涉黑涉恶腐败和“保护伞”案件154件。

数据显示，2020年，全市立案1202件、其中县处级干部26人，处分1134人、移送审查起诉33人，综合运用“四种形态”处理3459人次，其中第一二种形态占94.5%；15名党员干部主动投案自首，1378名公职人员主动说清问题。

点亮正风肃纪“探照灯”

如何锁好党员干部风纪扣？2020年，我市多点着力---严明纪律，逗硬落实疫情防控“十严查”、脱贫攻坚“六条铁规”、巡察整改“回头看”；喊响“有不满、找纪检”监督品牌，将“廉心卡”贴到了农户家门口，接访窗口搬到了信访大厅，“阳光问政（问廉）”迁到了村社一线；纪检干部全员下访，甘当企业“编外人员”；驰而不息纠“四风”顽疾，出台“十个严禁”，深化会议、文件、检查、考核“瘦身行动”；出台《关于进一步优化政治生态的决定》，16条刚性措施划底线，明规矩。

条条举措、项项制度，提升了党员干部作风效能，增强了群众获得感、幸福感和安全感。

下实以案促改“后手棋”

2020年，在深化刘亚洲、向永东“以案促改”基础上，市纪委监委探索重大典型案件以案促改“3322”模式：在案发地区和单位召开处分决定宣布警示教育大会、领导班子专题民主生活会、“以案促改”专题会“三个会议”，督促对履行主体责任、监督责任、班子成员存在问题进行“三个深刻剖析”，全面清理暴露出的问题线索、关联问题班子和问题干部“两个全面清理”，推动建章立制、系统治理“两个举一反三”。

针对重大复杂案件，组织党员干部全程旁听庭审，抓住干部任前谈话、处分决定宣布、节假日前等时机，以“痛感”教育为干部“醒脑”。同时，坚持案件查结、剖析报告、警示教育片、纪检监察建议书同步出炉，做到分析不透彻不放过、风险点找不准不放过、整改措施不过硬不放过、成效不显著不放过。

一年来，全市制作警示教育片10部，警示读本7000册，全覆盖开展大规模警示教育4次，向8个行业领域制发纪律检查建议书和监察建议书，督促整改问题151个，推动建立健全工程项目招投标、医疗卫生领域等监管制度52项。

筑牢拒腐防变“廉防线”

以好家风引领党员干部好作风，在案件审理过程中，全市纪检监察机关探索推进被审理对象和家属学习明法纪、谈话解心结、量纪知尺度、宣布强震慑、回访强关爱“五同步”。

为同频共振提升党员干部廉洁自律传唱度，市纪委监委打出组合拳——组织新任县级领导干部及家属160多人开展“传家风立政德”廉洁教育活动，组织5300多名领导干部参加全面从严治党应知应会知识在线学习测试；利用“蜀道清风”微信公众号、短信平台推送纪律规定、作风要求和廉政提醒；将廉政教育融入到全市经济社会发展的各项工作中，推动全面从严治党向纵深发展，营造风清气正的良好政治生态。


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